Mitarbeiter/-in Betriebs- / Heizkostenabrechnungen (m/w/d)
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Mitarbeiter/-in Betriebs- / Heizkostenabrechnungen (m/w/d) Wir suchen Sie für das für das Liegenschaftsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2027 mit Option der Verlängerung zu besetzen. Das Liegenschaftsamt ist für die Betreuung von derzeit ca. 1.600 Gebäuden verantwortlich. Es handelt sich dabei um einen breitgefächerten Bestand von Kindertagesstätten, Bürogebäuden, Versammlungsstätten, Feuerwehrgebäuden, Wohngebäuden, Wohnheimen, Büchereien und weiteren Nutzungsarten. Entsprechend vielseitig gestalten sich die kaufmännischen und technischen Schwerpunkte. Ein Job, der Sie begeistert Sie sind verantwortlich für die Ermittlung der Abrechnungsgrundlagen und Abrechnung der Betriebs- und Heizkosten Erfassung betriebskostenrelevanter Rechnungen Aufbau von Betriebs- und Heizkostenstrukturen Auswertung und Zusammenstellung von Verbrauchsdaten Abwicklung und Abschluss von Wärmedienstverträgen Prüfung der Betriebs- und Heizkostenabrechnungen bei Anmietverhältnissen Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets
Alternative Stellenangebote von Landeshauptstadt Stuttgart
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[27.11.2025] --Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen
Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder
Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein
Sie...
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[27.11.2025] --Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen
Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder
Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein
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[27.11.2025] --Sie gestalten den pädagogischen Rahmen, in dem Kinder ihre Potenziale ausschöpfen
Sie beteiligen sich an der Gestaltung der Kindertageseinrichtung als Lebensraum für Kinder
Sie begleiten die Kinder bei allen Entwicklungsaufgaben und bringen dabei eigene Schwerpunkte ein
Sie...
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[27.11.2025] --Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der Betriebsführung der fünfgruppigen Einrichtung und vertreten sie bei Abwesenheit
Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans...
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[27.11.2025] --Sie sind zuständig für die Administration der Softwaremodule PROSOZ OPEN/WebFM und PROSOZ Kristall
Die Anlage von Userprofilen sowie die Datenpflege, -bereinigung und Erstellung von Druckvorlagen gehören zu Ihren Aufgaben
Ihnen obliegt die fachliche und anwendungsbezogene...
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[27.11.2025] --Sie haben die Fach- und Dienstaufsicht und sind zuständig für die Betriebs- und Personalführung und -entwicklung für bis zu 34 Mitarbeitende
Sie übernehmen Verantwortung für die konzeptionelle Weiterentwicklung im Rahmen des Einsteinkonzepts des Orientierungsplans...
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[27.11.2025] --Zu Ihren Aufgaben zählt die selbstständige Durchführung der Bestandsvermessung von Kanalbauwerken
Die Einarbeitung und Pflege von Daten ins Kanalinformationssystem, bestehend aus Geometrie- und Sachdaten, gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Sie tragen aktiv zu der...
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2 aktuelle Stellenangebote
Landeshauptstadt Stuttgart - Stuttgart
[28.11.2025] --Sie sind verantwortlich für die Ermittlung der Abrechnungsgrundlagen und Abrechnung der Betriebs- und Heizkosten
Erfassung betriebskostenrelevanter Rechnungen
Aufbau von Betriebs- und Heizkostenstrukturen
Auswertung und Zusammenstellung von Verbrauchsdaten
Abwicklung und...
oelheld GmbH ∙ innovative fluid technology - Stuttgart
[27.11.2025] --
Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einer teamorientieren und familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre
Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Urlaubstage...
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