Doktorand*in Color Consistency and Automated White Balancing (d/m/w) - befristet für 3 Jahre

Thema: Verbesserung der Farbkonsistenz in der Fotographie durch spektrale Umgebungslichtsensoren zum Weißabgleich Methoden: Entwicklung und Vergleich verschiedener Algorithmen zur Bildoptimierung Ziel: Systemoptimierung zur Verbesserung des Weißabgleichs in Kamerabildern mit Hilfe von spektralen Umgebungslichtsensoren und digitaler BildverarbeitungFokusbereiche: Entwicklung einer Image Pipeline Literaturrecherche & Integration von Algorithmen Datenerfassung & Erprobung verschiedener Bildszenarien und Lichtsituationen Sensorsimulation & Optimierung Leistungsvergleich verschiedener Algorithmen und Systemen ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Leistungsvergleich verschiedener Algorithmen und

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