Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) Change und Kommunikation SAP S/4HANA

Die SAP S/4HANA-Transformation ist eines der größten Veränderungsvorhaben des BLB NRW. Neben der technischen Implementierung steht insbesondere die erfolgreiche Begleitung der Menschen im Mittelpunkt. Das Change- und Kommunikationsmanagement sorgt dafür, dass Mitarbeitende, Führungskräfte und weitere Stakeholder die Veränderungen verstehen, mittragen und aktiv mitgestalten können. Ziel ist es, Transparenz zu schaffen, Akzeptanz zu fördern und die nachhaltige Einführung neuer Prozesse und Arbeitsweisen zu unterstützen. Sie wirken aktiv bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Change-Management-Strategie und bei der Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung der Change-Maßnahmen mit Sie arbeiten an der Analyse von Stakeholdern sowie der Planung, Konzeption und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Veränderungsbegleitung Sie unterstützen die Fachbereiche und Führungskräfte im Veränderungsprozess und kümmern sich um die Konzeption, Organisation und Moderation von Workshops und Beteiligungsformaten Dabei agieren Sie als Treiber beim Aufbau und der Betreuung von Change-Netzwerken (z. B. Netzwerk SPOC, Netzwerk Power User) Sie sind verantwortlich für die

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