Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)

Attraktive Vergütung: P 8 TVöD (je nach Erfahrungsstufe von 3.600,40 € bis 4.366,71 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Orts- und Familienzuschlag sowie Vermögenswirksame Leistungen. Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket Job oder zur IsarCardJob (steuerfrei) sowie JobRad-Leasing. Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle – ohne Wochenend-, Schichtdienste oder Rufbereitschaft. Wohnen: Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung Familie: Reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten. Weiterbildung: Breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Gesundheit: Vielfältige Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
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