- Zusammen mit über 90 mittelständischen Versicherungsmaklern arbeiten wir hier bei MARTENS & PRAHL TRIASS unter dem Dach der Martens & Prahl Gruppe. Eigenverantwortlich, leidenschaftlich und kompetent. Nach Werten, die seit über 100 Jahren das Handeln von Martens & Prahl bestimmen: Vertrauen, Respekt und Verantwortungsbewusstsein. Wir bieten Ihnen eine eigene Akademie und eine interessante Perspektive in der Makler-Gruppe, die anders denkt:...
Account Manager:in (m/w/d) Haftpflichtversicherung
Wir sind ein inhabergeführter Versicherungsmakler und seit vielen Jahren in der Metropolregion Nürnberg beheimatet. Als Spezialmakler entwickeln wir maßgeschneiderte und individuelle Lösungen für die mittelständische Industrie im Bereich der Kompositversicherungen und betrieblicher Altersvorsorge. Wenn Sie einen Job suchen, wo Sie keine Verantwortung übernehmen dürfen und dabei am liebsten zu Hause und ausschließlich im Homeoffice allein für sich arbeiten möchten, dann sind wir sicherlich nicht die richtige Adresse. Wenn sie hingegen ein gutes kollegiales Umfeld suchen, Ihnen der Austausch mit Kollegen wichtig ist und Sie es für zielführend und effizient erachten Themen im Team zu lösen, dann sind Sie bei uns richtig und herzlich willkommen im Team. Wir sind ein kleines Spezialistenteam, das gemeinsam als Einheit komplexe und anspruchsvolle Aufgaben für unsere namhaften Mandanten weltweit löst. Eine Auswahl unserer Kunden finden sie auf unserer Homepage.
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Alternative Stellenangebote von Martens & Prahl Gruppe
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Aufbau von Projektprozessen und...
- Verantwortung steht Dir gut: In unserem agilen Umfeld erwartet Dich Dein App-Squad, mit dem Du in leitender Funktion (als Product Owner) technische Vorhaben und App-Projekte erfolgreich anbahnst, steuerst und zur Umsetzung bringst.
Mit einem klaren Verständnis für Prioritäten pflegst und strukturierst Du das Product Backlog, formulierst prägnante User Stories und sorgst dafür, dass Ideen zu Lösungen werden.
Auf dem Weg dorthin...
- Sicherstellung eines reibungslosen Filialbetriebs inklusive ganzheitlicher Personalführung und -entwicklung sowie Mitarbeiterschulungen
Verantwortung für die Personalgewinnung in deiner Region - von der Identifikation des Personalbedarfs über die Bewerberauswahl bis zur erfolgreichen Besetzung offener Stellen
Verantwortung und Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur Erreichung von Umsatz- und Budgetzielen
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