Tarifbeschäftigte/-r (m/w/d)

Betriebswirtschaftliche Angelegenheiten verschiedener Leistungstypen einschließlich der Vertragsgestaltung gem. § 76 SGB XII und § 125 SGB IX, Vertragsverhandlungen und Vertragsbearbeitung nach dem 10. Kapitel SGB XII und Teil 2, 8. Kapitel SGB IX mit Leistungserbringern der Eingliederungshilfe für den Personenkreis der Menschen mit Behinderungen sowie für den Personenkreis nach §§ 67 ff. SGB XII. Sonderaufgaben nach Zuweisung durch den/die Fachvorgesetzte/n. Berechnung der Vergütung für entgeltfinanzierte Angebote der Eingliederungs- und Wohnungslosenhilfe; Prüfung von eingereichten Unterlagen zu Personal- und Sachkosten; eigenständige Vertragsverhandlungen mit Leistungserbringern Mitarbeit in Facharbeitsgruppen u.a. der Kommission 80 und 131/örV zur Weiterentwicklung der

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