- Wie wäre es, wenn Sie in Zukunft ...
Ihre Erfahrungen im Versicherungsvertrieb unternehmerisch umsetzen und somit Ihren Erfolg selbst in die Hand nehmen?
als selbstständiger Unternehmer die Verantwortung für einen bestehenden langjährigen Kundenbestand übernehmen?
als Inhaber einer renommierten Versicherungsagentur neue Impulse für die zukünftige strategische Positionierung setzen?
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Praktikant (d/w/m) Employer Branding und Personalmarketing
Mehr Gemeinschaft, mehr Vielfalt, mehr Flexibilität, mehr Machen! Als Versicherungskammer Bayern gehören wir zum Konzern Versicherungskammer, einem der zehn größten Versicherer Deutschlands. Warum wir besonders sind? Wir sind da für unsere Kunden, für unsere Mitmenschen – und ganz besonders füreinander. Über 7.500 Kolleginnen und Kollegen bringen täglich ihre Stärken in den gemeinsamen Erfolg ein. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der frühestmögliche Beginn des Praktikums ist der 01.11.2026. Vertragsarbeitgeber ist die Bayerische Landesbrandversicherung AG, eines unserer Unternehmen. Praktikant (d/w/m) Employer Branding und Personalmarketing München, Bayern, Deutschland
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Alternative Stellenangebote von Versicherungskammer Bayern
- Du betreust in enger Abstimmung mit dem Agenturinhaber/in Kunden zu allen Vorsorge- und Vermögensabsicherungen
Dabei baust Du Dir kontinuierlich einen eigenen Kundenbestand auf
Mit unserem einzigartigen Betreuungskonzept (persönlich vor Ort und persönlich digital) bietest Du Deinen Kunden passgenaue Lösungen
Entwicklung zum Kundenberater mit eigenem...
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Weitere "Marketing-Manager" Jobs in München
3 aktuelle Stellenangebote - Du führst psychotherapeutische Sitzungen online durch - sicher und bequem von zu Hause aus (in deinen eigenen während der Arbeitszeit ausschließlich von dir genutzten Räumlichkeiten).
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- IT strategisch weiterentwickeln:
Die IT-Strategie aktiv gestalten und als Business Partner in der Organisation verankern.
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Die IT-Governance, Security- und Compliance-Landschaft zukunftssicher aufstellen
Digitale Transformationsvorhaben von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung verantworten.
Fachbereiche bei der Identifikation und Priorisierung von...
- Führung & Organisationsentwicklung: Sie leiten die MPDL fachlich, organisatorisch und personell. Gemeinsam mit Ihren Führungskräften entwickeln Sie die Organisation kontinuierlich weiter und fördern eine moderne Führungs- und Zusammenarbeitskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und ausgeprägter Serviceorientierung basiert.
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