Pflegedienstleitung (m/w/d)

Mitarbeitervorteile wie z.B. Dienstrad-Leasing nach der Probezeit und Corporate Benefits Umfangreiche Einarbeitung durch das Führungsteam und Qualitätsmanagement vor Ort Übernahme der Kosten für Fortbildung und Supervision Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlungen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes Leitung, Weiterentwicklung und Ausbau unserer stationären Pflegeeinrichtung Leistungs-, Personal- und Budgetverantwortung Sicherung der Qualität unter Beachtung der bestehenden rechtlichen Vorgaben Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Anerkannte Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit

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