Pflegehilfskraft (m/w/d)

Fachlich gute Einführungen und Begleitungen Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenfeld Einspringprämie Einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Mitarbeitervorteile wie z.B. Corporate Benefits Übernahme der Kosten für Fortbildung und Supervision Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlungen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes Sicherstellung einer individuellen, fachgerechten und aktivierenden Pflege Mitarbeit bei der Erstellung der Pflegedokumentation anhand des Strukturmodells Durchführung der Pflegemaßnahmen entsprechend der Pflegeplanung unter Berücksichtigung von Pflegestandards Durchführung von ärztlichen Verordnungen die der Leistungsgruppe 1 des SGB V entsprechen Ansprechpartner*in für