Spezialist:in Entgeltabrechnung / Payroll

Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken Ein tarifvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung Je nach fachlichen Qualifikationen und Erfahrung besteht die Möglichkeit einer höheren, marktkonformen tarifvertraglichen Vergütung Eintritt: ehestmöglich Ab Eintritt ist die Position vorerst für zwei Jahre befristet. Sie führen eigenständig und mit Freude die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung der deutschen Wasserkrafterzeugungsgesellschaften durch und erledigen das Qualitätsmanagement nach der Abrechnung  Sie übernehmen mit viel Interesse die Personaladministration (Stammdatenpflege, An-/Abmeldungen und Beantragen von Beschäftigungsbewilligungen, Erstellen von Arbeitsverträgen und anderen Vereinbarungen, Terminevidenz) Sie übernehmen im Vertretungsfall sowohl die Beratung der Mitarbeiter:innen

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