Sachbearbeiter (m/w/d) im Amt für Sport, Bürgerschaftliches Engagement und Integration

Krisensicherer und modern aus­ge­richteter Arbeits­platz mit sehr flexiblen Arbeits­zeiten Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Vereinbarung Wir garantieren eine aus­führliche und umfang­reiche Ein­arbeitung inner­halb eines professionell begleiteten Onboarding-Prozesses Faire Lohn­ge­staltung und zusätz­liche leistungs­abhängige Vergütung Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeit­beschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vor­liegendem Kinder­geld­bezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeit­beschäftigung) extra Betriebliche Alters­vorsorge: selbst­ver­ständlich – und das ohne Ein­zahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier Kostengünstige Mitarbeiter­park­plätze in direkter Arbeits­platz­nähe und gute Anbindung an die öffent­lichen Verkehrs­mittel Übernahme der Fahrt­kosten bei Nutzung des ÖPNV Urlaubs­anspruch

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