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Personalreferent (m/w/d)

Umfassende Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personalrelevanten Angelegenheiten Selbstständige Durchführung von Rekrutierungsprozessen, inklusive Stellenanzeigen, Bewerbermanagement und Vorstellungsgesprächen Bearbeitung von Vorgängen aus den Bereichen Personaladministration sowie Personalentwicklung Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des vorhandenen Personalmanagementsystems sowie der Optimierung von Personalstrategien Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten Anfertigung von Reports und Statistiken für Geschäftsführung und Fachabteilungen Koordination von Recruiting-Veranstaltungen, einschließlich Vorbereitung von Messeständen, Unterlagen und
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