- Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP HCM, insbesondere Payroll (PY) und Zeitwirtschaft (PT), inkl. Customizing und Optimierung
Beratung und Unterstützung des Fachbereichs HR, inkl. Konzeption und Durchführung von Workshops für Key-User:innen
Aufnahme und Analyse von Anforderungen, Erarbeitung von Best-Practice-Lösungen sowie Prozessoptimierung
Projektleitung und aktive Mitarbeit in...
Referent:in SAP HCM - Projekte & Prozesse
Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von SAP HCM, insbesondere Payroll (PY) und Zeitwirtschaft (PT), inkl. Customizing und Optimierung
Beratung und Unterstützung des Fachbereichs HR, inkl. Konzeption und Durchführung von Workshops für Key-User:innen
Aufnahme und Analyse von Anforderungen, Erarbeitung von Best-Practice-Lösungen sowie Prozessoptimierung
Projektleitung und aktive Mitarbeit in HR-/IT-Digitalisierungsprojekten, insbesondere im Rahmen der S/4HANA-Transformation
Steuerung und Qualitätssicherung externer IT-Dienstleister
Erstellung von Auswertungen, Analysen und HR-Kennzahlen sowie Unterstützung bei der Personalkostenplanung
Verantwortung für die Dokumentation von Systemeinstellungen und ggf. Second-Level-Support in SAP
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- Planung und Steuerung von Projekten im SAP-Umfeld, insbesondere im Rahmen der S/4 HANA-Transformation
Analyse, Konzeption und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen in der SAP-Systemarchitektur
Beratung der Fachbereiche sowie Abstimmung mit internen und externen Projektpartnern
Betreuung, Weiterentwicklung und Verantwortung für die SAP-Basis-Systemlandschaft
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- Die Axel Springer SE ist ein Medien- und Technologieunternehmen mit einer Vielzahl erfolgreicher journalistischer Angebote sowie Vermarktungs- und Rubrikenportalen in Deutschland und international in mehr als vierzig Ländern. Gemeinsam haben wir ein Ziel: We empower free decisions. Denn Axel Springer ermöglicht es Menschen, mit unabhängig recherchierten Informationen freie Entscheidungen für ihr Leben zu treffen. Mit beschleunigtem...